vahta-reviews — Независимый портал & база отзывов о работе вахтовым методом
100% Проверенные мнения Стандарты модерации Поддержка
Р СТРОЙ

Рабочий вахтовым методом

Анонимный вахтовик 04.08.2026 15:25 120 000 ₽ / мес
3/5
Выплаты ЗП:
3/5
Жилье / Питание:
3/5
Начальство:
3/5
Проезд / Роба:
3/5

Текст отзыва:

Я хотел бы поделиться своим опытом работы в ООО «Р-Строй» в Амурской области. В начале моей карьеры всё было хорошо: комфортные условия, возможность зарабатывать. Однако со временем ситуация значительно ухудшилась. Основные проблемы: антисанитарные условия — в общежитиях появились клопы, с которыми не могут справиться. Плохое питание: качество еды стало отвратительным. Задержки заработной платы: постоянные задержки вызывают беспокойство и разочарование. Неуважительное отношение к сотрудникам: люди чувствуют себя недооценёнными и неуважаемыми. Проблемы с перевахтовкой: билеты не закупают вовремя, что вызывает жалобы и недовольство. Отпускные и расчётные: люди не получают отпускные с января, а расчётные по увольнению задерживаются. Эти проблемы создают напряжённую атмосферу и негативно влияют на моральный дух сотрудников. Руководство компании постоянно обещает улучшения, но ситуация остаётся без изменений. Не рекомендую работать в этой компании из-за перечисленных проблем.
Проверен антифейк-фильтром Доверие: 94% Быт и питание проверены Зарплата верифицирована
Источник: nahjob.club
Форма официального ответа работодателя

Если вы представитель компании Р СТРОЙ, вы можете публично прокомментировать отзыв вахтовика.

Используется для верификации официального статуса представителя.
Антифейк-контроль

Как мы проверяем отзывы вахтовиков

Полный регламент проверки →

Чтобы защитить вахтовиков от заказного пиара кадровых агентств и спама, каждый отзыв проходит многоуровневый фильтр достоверности перед публикацией.

1 Анти-спам фильтр
Блокировка ботов, рекламных Telegram-каналов, фишинга и повторяющихся шаблонов текста.
2 Детектор HR-накруток
Выявление искусственных слащавых отзывов («дружный коллектив») без бытовых реалий объекта.
3 Факт-чекинг быта
Проверка конкретики: график (30/30, 60/30), локация (Ямал, Чаянда), питание, спецодежда и билеты.
4 Премодерация
Ручной аудит спорных отзывов и заявлений о невыплате заработной платы на объектах.
Анонимность защищена 152-ФЗ Платное удаление отзывов запрещено
Алгоритм Vahta Anti-Fake v2.0